9月10日讯今天上午，人社部联合交通运输部，市场监管总局和全国总工会举办平台企业行政指导会（以下简称“行政指导会”），围绕新就业形态下劳动者劳动保障权益保障工作，为美团，饿了么，滴滴，达达，闪送，货拉拉，满帮，回家集团，阿里巴巴和腾讯10个头部平台企业进行了联合行政指导。
会议认为，新就业形态下劳动者劳动权益保障存在的问题比较突出，平台企业应切实提升政治站位，深刻领会掌握《关于维护新就业形态劳动者劳动权益的指导意见》的精神实质、主要内容等，全面落实《意见》各项要求，做到合法合规用工。
头部平台企业要按照“走前头做表率”的要求，严格落实用工责任。会议指出，为促进平台就业和新就业形态发展，各用工合作企业要加快落实平台用工相关政策，制定《意见》实施时间表和路线图。要认真调研落实签订集体合同制度，确保签订率和履约率均达到90%以上。要进一步完善相关配套政策，为促进平台就业创造良好法治环境。要加大宣传力度，营造氛围，增强信心。应及时纠正，对于新就业形态下符合建立劳动关系条件的职工，应依法签订劳动合同以维护自身合法权益，对于与建立劳动关系条件不完全相符的职工，应签订书面协议并按《意见》规定维护自身在劳动报酬，休息和劳动安全方面的权益。
《关于保障新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》的一部分
另外，会议要求头部平台企业修订完善与用工合作企业签订的协议，促使用工合作企业遵守法律。会议强调，要健全保障劳动者权益的制度机制，包括规范劳动者合法权益的平台算法规则、收入分配制度、休息制度以及劳动安全卫生制度等；（5）加强对用人单位的监管力度。要建立和完善劳动者申诉机制，依法维护劳动者合法权益。
头部平台企业应发挥行业引领作用，积极承担起对劳动者的社会责任，促进新就业形态下劳动者权益的实现。
值得一提的是美团今天对外卖配送“预估到达时间”算法规则进行披露，称其已积极参加骑手职业伤害保障试点工作，将来会与政府合作为骑手群体建立更加完善的权益保障体系。
据悉，不少头部平台企业最近已着手组建当地工会组织。
9月1日起，快狗打车、货运工会、司机之家等同城货运平台相继成立了首个司机工会。
据南通市总工会介绍，江苏旌旗物流股份有限公司南通分公司工会组织于9月2日举行第一届第一次代表大会，大会诞生了该公司第一届工会委员会及工会主席，标志着江苏第一家饿了么外卖骑手工会的诞生。
而据路透社引述的知情者称，滴滴最近在内部论坛宣布组建工会。这是继滴滴出行之后国内又一家通过互联网建立起来的非官方组织。该组织名为“滴滴联盟”，简称“滴滴工会”.据悉，滴滴工会目前已获得了国家工商管理局批准。滴滴北京总部负责人也证实了这一消息，并表示将与中华全国总工会（ACTFUU）合作开展相关工作。
据《工人日报》报道，在此前8月30日召开的京东集团第一届工会会员代表大会上，京东集团工会正式成立。京东集团党委书记，董事长兼CEO刘强东表示,”我们要让每一个员工都有归属感。”作为京东集团旗下唯一一家电商公司，京东集团是国内首家上市的电子商务企业。此次大会也备受关注。会议期间，90位工会成员代表投票选出京东集团首届工会委员会成员及经费审查委员会成员。
