随着社会经济的不断发展，物流业也有了迅速的发展，而物流员工也越来越多，由于物流行业的特殊性和复杂性，物流员工往往面临诸多灰色地带，他们经常在工作中遭受所谓的“骗子”，因此他们的权利也被不正当的侵害。那么，物流员工被骗怎么维权呢？
首先，物流员工受到侵害时，应立即报警，及时向当地公安机关报案，依法维护自身合法权益。同时，当物流员工受到了侵害，最好不要轻易放弃自己的权利，而是要坚定地表明自己的立场，并积极为自己的权利维权。
其次，如果物流员工受到了侵害，还可以向当地用人单位投诉，寻求救助与解决问题，以保护自己的合法权益。在维权过程中，物流员工可以向同事、朋友、家人和社会各界组织求助，获得实际支持。
此外，物流员工受到侵害时，还可以向法律机构申请仲裁或起诉，追究相关者的法律责任，以此维护自身权利。在维权过程中，物流员工还可以通过司法机关、行业协会等社会机构来维护自身权利，申请司法救济或赔偿损失。
最后，物流员工也可以把自己受到的侵害事实投稿到新闻媒体，发布自身遭受的不公正待遇，同时要求当事人为其维权，以及为自己赔偿损失。这样，物流员工可以更有效地借助社会舆论的力量维权，同时也可以给社会创造正能量，让社会关注物流行业的真实现状，促进物流行业的健康发展。
总之，物流员工被骗时，只要加强自身保护意识，以及正确维权，都可以维护自己的合法权益，同时也可以让物流行业更加健康发展。
